Gestionnaire de Paie – CDI – Nanterre

À propos du poste

Nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie pour rejoindre notre équipe à Nanterre. Rattaché(e) au Responsable Paie, vous assurerez le traitement complet de la paie dans le respect des obligations légales.

Missions principales

• Traiter la paie, saisir les éléments variables et contrôler la DSN ainsi que les charges sociales et patronales.
• Vérifier les pointages (temps, primes) sur les logiciels SAP et Codex.
• Gérer le processus de paie de A à Z, du calcul à la clôture.
• Déclarer les arrêts de travail et rapprocher les indemnités journalières.
• Enregistrer les dossiers d’embauche, préparer les soldes de tout compte et tenir à jour les tableaux de bord du personnel.
• Gérer les congés payés auprès de la Caisse des Congés Payés.
• Participer à l’élaboration de reporting RH et paie et collaborer sur des projets transverses (droit social, comptabilité).

Profil recherché

• Formation Bac+3 minimum en paie.
• Au moins 3 ans d’expérience dans le secteur du Bâtiment et/ou des Travaux Publics.
• Organisé(e), dynamique et interlocuteur(trice) privilégié(e) des établissements pour les questions de paie.
• Bonne maîtrise des outils de paie et des obligations légales.

Compétences requises

• Maîtrise du logiciel SAP (module paie).
• Utilisation du logiciel Codex.
• Connaissance de HR Access (atout apprécié).
• Capacité à réaliser des reportings RH et paie.