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Infirmier·ère diplômé·e – Responsable du Programme de Certification en Santé Mentale et Addictions (0,5 ETP)

ProCare · Auckland

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CDI Onsite Senior 🇫🇷 Français
Leadership de programme Gestion de projet Conception pédagogique Santé mentale Addictions Soins de santé primaires Sécurité culturelle Te Ao Māori Facilitation d’ateliers Mentorat clinique Gestion budgétaire Évaluation d’impact Communication interpersonnelle Gestion des parties prenantes Analyse de données

Descripcion del puesto

ProCare, le plus grand organisme de santé primaire de Nouvelle‑Zélande, recherche un·e infirmier·ère diplômé·e expérimenté·e pour piloter le Programme de Certification Collaborative en Santé Mentale et Addictions destiné aux infirmier·es de soins de santé primaires du Grand Auckland. Ce poste à temps partiel (0,5 ETP) offre une occasion unique d’influencer la qualité des soins en santé mentale et en addiction au sein d’une région dynamique, en renforçant la confiance, les compétences cliniques et le leadership des professionnel·les de première ligne. **Missions principales** - Assurer le leadership stratégique et opérationnel du programme : planifier, organiser et animer jusqu’à trois cohortes par an, en veillant au respect des objectifs pédagogiques et des échéances. - Recruter, sélectionner et accompagner les participants, en garantissant une expérience d’apprentissage inclusive, culturellement sécuritaire et fondée sur les meilleures preuves scientifiques. - Concevoir, actualiser et délivrer des modules de formation (ateliers, webinaires, simulations) intégrant le Te Ao Māori, les principes d’équité et les approches centrées sur la famille. - Offrir un mentorat individuel et un soutien pastoral aux infirmier·es, afin de favoriser leur développement professionnel et leur bien‑être. - Développer et entretenir des partenariats solides avec les PHO, Health New Zealand, les organisations communautaires et les experts en santé mentale/addictions. - Gérer le reporting, l’évaluation d’impact, le suivi budgétaire et la gestion des risques du programme. - Promouvoir activement le programme à travers les réseaux de soins primaires d’Auckland, en participant à des conférences, des salons professionnels et des campagnes de communication. **Profil recherché** - Inscription active en tant qu’infirmier·ère diplômé·e en Nouvelle‑Zélande. - Minimum 5 ans d’expérience clinique en santé mentale et/ou addictions, idéalement en contexte de soins primaires. - Expérience avérée en éducation, formation d’adultes, facilitation ou gestion de projets complexes. - Maîtrise du Te Ao Māori et capacité à appliquer une approche culturellement réactive dans toutes les activités du programme. - Excellentes compétences en communication écrite et orale, capacité à animer des groupes divers et à établir des relations de confiance avec les parties prenantes. - Compétences organisationnelles solides, gestion du temps et capacité à travailler de façon autonome tout en collaborant étroitement avec les équipes internes. - Atout : diplôme de troisième cycle pertinent (ex. Master en santé publique, éducation des adultes) ou expérience en supervision clinique/éducation. **Ce que nous offrons** - Un impact régional tangible : vous contribuerez directement à l’amélioration des soins en santé mentale et addictions pour des milliers de patients et leurs familles. - La possibilité de façonner et d’enrichir un programme déjà établi, avec une autonomie décisionnelle importante. - Un environnement de travail collaboratif, axé sur l’équité, la diversité culturelle et les soins centrés sur la famille. - Un contrat à temps partiel flexible, compatible avec d’autres engagements professionnels ou académiques. - Accès à des ressources de formation continue, à un réseau professionnel étendu et à un soutien administratif dédié. Rejoignez ProCare et jouez un rôle clé dans la transformation des soins primaires en santé mentale et addictions à Auckland. Votre expertise et votre passion seront les moteurs d’un changement durable et d’une meilleure qualité de vie pour les communautés que nous servons.

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